Gå til hovedinnhold

Denne stillingen har utløpt

CFO

Arbeidsgiver
Rokea Gruppen AS
Sted
Oslo
Søknadsfrist
25. februar 2019

Vis mer

Stillinger
Økonomi / Finans / Regnskap
Arbeidstid
Fulltid
Jobbtype
Fast
Sektor
Privat

Stillingsopplysninger

Rokea Gruppen AS er en forretningsforvalter i et mindre konsern. Vi satser på videre vekst mot eksisterende, og nye bransjer. Vårt eldste selskap ble etablert i 2006, men vi ser fortsatt på oss selv som en gründerbedrift – vi har ambisjoner om å utvikle flere spennende konsepter.
I tillegg tar vi konsulentoppdrag for ledere som ønsker vekst eller som ønsker en sterk partner som kan avlaste på de uendelige administrative oppgavene.

Etter å ha grunnlagt og forvaltet tre fremgangsrike selskaper i elektrobransjen, har Rokea Gruppen lagt listen høyt når det kommer til fremtidige ambisjoner. Vi sikter i nær fremtid mot å bli landsdekkende. Gjennom årene har Rokea Gruppen utviklet et svært effektivt og lønnsomt konsept, som har åpnet opp for store muligheter. Disse mulighetene ønsker vi nå dra nytte av.

Vi ser derfor etter en person som kan ta seg av finans- og økonomirollen i Rokea Gruppen. Samtidig, vil vedkommende være hovedansvarlig for utarbeidelse, gjennomføring, kontroll og oppfølging av virksomhetsstrategien. Som CFO i Rokea Gruppen, vil du ha lederposisjon i styringskomitéen og være daglig leders høyre hånd. Du vil ha ansvar for selskapets strategi- og fremdriftsplaner i den landsdekkende satsningen.

For å lykkes i rollen må man kunne ta eierskap, initiativ og ha et overordnet blikk på hele virksomheten. Den rette kandidaten har et ønske om å skape noe nytt og innovativt i en tradisjonell bransje.

 

Arbeidsoppgaver:

  • Ansvar for selskapets strategi- og fremdriftsplaner
  • Ansvar for regnskapsfunksjonen i selskapet og rapportering til ledergruppen
  • Sikre god økonomistyring i selskapet, herunder likviditet, internkontroll og risikostyring
  • Kvalitetssikring og effektivisering av eksisterende prosesser
  • Ansvar for analyse av relevante markeder i forbindelse med den planlagte ekspansjonen
  • Personalansvar for økonomiavdelingen

 

Kvalifikasjoner:

  • Du har erfaring fra tilsvarende lederrolle i liknende bransje, og kan vise til gode resultater
  • Høyere utdanning innen økonomisk-administrative fag
  • Inngående erfaring med regnskap/revisjon
  • Gode kommunikasjonsferdigheter i norsk og engelsk. Franskspråklige ferdigheter er et pluss, men ikke et krav
  • Kjennskap til elektrobransjen er en fordel, men ikke et krav

 

Personlige egenskaper:

  • Du motiveres av å jobbe med strategi og virksomhetsstyring og -utvikling
  • Du har et ønske om å være en nøkkelperson for vekst og forretningsutvikling
  • Du er positiv, tillitsvekkende og har høy integritet
  • Du er selvstendig, strukturert og systematisk
  • Du er proaktiv, vant til høy aktivitet og har stor arbeidskapasitet

 

Rokea tilbyr:

  • Store muligheter for en karriere i et selskap i sterk vekst
  • Gode lønnsbetingelser
  • Kursing og opplæring
  • Et uformelt og hyggelig arbeidsmiljø der smilet alltid sitter løst
  • Gratis kantineordning
  • Gratis bedriftslege hos Aleris
  • Sportslige aktiviteter med kolleger etter arbeidstid
  • Jevnlige bedriftsarrangementer
  • Bedriftsavtale med Norwegian (rabatt på flybilletter)
  • Bedriftsavtale med Smil Tannlegesenter

 

Dersom du ønsker mer informasjon om selskapene Rokea eier, kan du besøke deres nettsider: www.elmesteren.no, www.fixel.no og www.elektris.no 

Dersom du har spørsmål knyttet til stillingen er du velkommen til å kontakte partner i Capus Arne H. Underdal-Loktu på tlf: 91 13 14 14/e-post: al@capus.no, Researcher Kristian Rizi på tlf: 95 81 26 25/e-post: kristian.rizi@capus.no eller Researcher Malene Tunold på tlf: 93 28 02 95/e-post: mt@capus.no For å komme i betraktning til stillingen må du søke via linken "Søk her".


--------------------------------------------------------
Vennligst referer til DN.no i din søknad.

Firma

Rokea Gruppen AS er en forretningsforvalter i et mindre konsern. Vi satser på videre vekst mot eksisterende, og nye bransjer. Vårt eldste selskap ble etablert i 2006, men vi ser fortsatt på oss selv som en gründerbedrift – vi har ambisjoner om å utvikle flere spennende konsepter.
I tillegg tar vi konsulentoppdrag for ledere som ønsker vekst eller som ønsker en sterk partner som kan avlaste på de uendelige administrative oppgavene.

Få jobbvarsler

Opprett et jobbvarsel og få tilpassede jobbanbefalinger rett i innboksen din.

Opprett varsel