Gå til hovedinnhold

Denne stillingen har utløpt

Organisasjons- og utviklingssjef

Arbeidsgiver
SINTEF
Sted
Trondheim
Søknadsfrist
12. april 2019

Vis mer

Stillingsopplysninger

SINTEF is the largest independent research organisation in Scandinavia. We create value through knowledge generation, research and innovation, and develop technological solutions that are brought into practical use.

SINTEF er Skandinavias største uavhengige forskningskonsern. Vi skaper verdier gjennom kunnskap, forskning og innovasjon, og utvikler løsninger og teknologi som tas i bruk.

 

SINTEF søker

Organisasjons- og utviklingssjef

SINTEF søker en engasjert og erfaren OU-sjef som motiveres av vår visjon og viktige samfunnsrolle. HR-området i SINTEF er i endring, og ny OU-sjef rekrutteres for å gjennomføre utviklingsarbeid i henhold til ny konsernstrategi. Utvikling og implementering av helhetlige HR-prosesser og strukturer for et samlet SINTEF vil være høyt prioritert i OU-arbeidet framover. Du vil få ansvar for å utvikle prosesser og systemer som støtter forbedringsarbeidet i virksomheten. Dette skjer i tett samarbeid med HR direktør, fagforum og den operative virksomheten i instituttene. 

OU-sjefen er en del av konsernstaben og rapporterer til HR direktør.  

 

Arbeidsoppgaver: 

  • Utvikle mål, strategier og planer for OU-området. 
  • Understøtte arbeidet med strategiske konsernsatsinger. 
  • Videreutvikle eksisterende OU-prosesser og utvikle nye løsninger. 
  • Innhente relevant ny kunnskap for effektivisering av løsninger og arbeidsprosesser på HR-området. 
  • Innarbeide felles modeller og arbeidsprosesser for bruk i konsernet og i instituttene. 
  • Lede og gjennomføre utviklingsprosjekter. 
  • Saksforberedelse til konsernledelse og styre. 

  

Kvalifikasjoner: 

  • Høyere utdannelse innen HR/ ledelse. 
  • Erfaring fra endringsledelse i større virksomheter. 
  • Erfaring fra etablering og gjennomføring av helhetlige OU prosesser og systemer. 
  • Erfaren formidler og kommunikator; god skriftlig og muntlig formidlingsevne. 

 

Personlige egenskaper: 

For oss er det viktig at du ser sammenhenger og helhet, og er strategisk orientert. Du tar gjerne initiativ og evner å se ulike perspektiver og løsninger. Du er lett å samarbeide med, arbeider strukturert og har evne til å skape gode relasjoner. Som type er du robust, etterrettelig og tillitsvekkende. 

 

Vi tilbyr: 

  • Et godt, dynamisk og inkluderende arbeidsmiljø som verdsetter mangfold.
  • En variert og fleksibel arbeidshverdag i det som er kåret til Norges mest attraktive arbeidsgiver senest i år.
  • Unike muligheter til faglig og personlig vekst i et kompetansemiljø hvor 55% av våre forskere har doktorgrad.
  • Meget gode pensjons- og forsikringsordninger, velferdsordninger og en konkurransedyktig lønn.

 

Arbeidssted vil være på vårt hovedkontor i Trondheim, men det må påregnes en del reising til SINTEFs kontor i Oslo. 

Spørsmål om stillingen kan rettes til HR direktør Ingeborg Lund tlf.: 930 96788 eller Per N. Mikalsen: tlf. 926 60066.

 

Søknadsfrist 12. april 2019.


--------------------------------------------------------
Vennligst referer til DN.no i din søknad.

Firma

SINTEF er Skandinavias største uavhengige forskningsorganisasjon. Konsernet er organisert som en forskningsstiftelse med åtte institutter og forskningsselskaper. Virksomheten har 2.100 ansatte fra 70 nasjoner, kunder i 60 land og en brutto omsetning på ca. 3 milliarder kr. Hovedkontoret ligger i Trondheim.

Finn oss
Website

Få jobbvarsler

Opprett et jobbvarsel og få tilpassede jobbanbefalinger rett i innboksen din.

Opprett varsel