Avdelingsdirektør lønn og tariff
- Rekrutterer
- NHO
- Sted
- Oslo
- Publisert
- 18. desember 2020
- Søknadsfrist
- 20. januar 2021
- Kontakt
- Freja Landewall eller Beate Ottem Svanes 22068700
- Posisjon
- Leder
- Bransjer
- Administrasjon / Kontor / Personal
- Stillinger
- Administrasjon / Ledelse
- Arbeidstid
- Fulltid
- Jobbtype
- Fast
- Sektor
- Offentlig
Avdelingsdirektør lønn og tariff
NHO er overordnet part i NHOs tariffavtaler og har et koordinerende ansvar for utviklingen av tariffavtalene. Vi søker en tillitsvekkende relasjonsbygger som har bred erfaring med forhandlinger. Stillingen som avdelingsdirektør lønn og tariff inngår i området Arbeidsliv og har en svært sentral rolle i NHO-Fellesskapet. Avdelingsdirektøren har ansvaret og skal være en pådriver for at NHOs tariffavtaler gjenspeiler samfunnsutviklingen, og vil derigjennom bidra til å utvikle det norske arbeidsmarkedet og den nasjonale lønnsdannelsen.
Sentrale arbeidsoppgaver:
- drive strategisk utviklingsarbeid innen tariffområdet
- forberede og gjennomføre tariffoppgjør i samarbeid med NHOs landsforeninger
- sikre høy kvalitet på forhandlingsprosessene
- vedlikeholde et godt samarbeidsklima på tvers av faglige uenigheter og komplekse forhandlingssituasjoner
- forvalte tvistesaker der det er uklarhet om tolkning av NHOs tariffavtaler
Kvalifikasjoner:
- bred og relevant erfaring med forhandlingsledelse
- svært god forståelse for kollektiv arbeidsrett
- god kunnskap om arbeidstaker- og arbeidsgiverorganisasjonene, organisasjonsstrukturen og samspillet mellom partene i arbeidslivet
- erfaring fra komplekse organisasjoner med mange ulike interessenter
- erfaring fra næringslivet er svært ønskelig
- høyere relevant utdanning, fortrinnsvis juridisk
Personlige egenskaper:
- lyttende og samlende, kan håndtere motstridende interesser og aktører
- god evne til å skape og formulere overbevisende argumenter
- tør å utfordre, evner å se nye løsninger og argumenter
- evne til å se helheten og balansere mellom prinsipp og mulig løsning
Stillingen tilbyr en mulighet til å:
- ha stor påvirkningskraft på å forme det norske arbeidsmarkedet, og bidra til at norsk næringsliv står godt rustet for fremtiden
- jobbe tett opp mot de viktigste aktørene i norsk samfunnsliv
- være en del av et sterkt fagmiljø
- ha store muligheter for personlig og faglig utvikling
For mer informasjon, ta gjerne kontakt med Freja Landewall eller Beate Ottem Svanes i ISCO Group på telefon 22 06 87 00.
For å søke på stillingen, vennligst registrer din CV og søknad snares mulig og innen 20. januar 2021 på iscogroup.no.
Næringslivets Hovedorganisasjon (NHO) er den største interesseorganisasjonen for bedrifter i Norge. NHO arbeider for at organisasjonens 28 800 medlemmer får bedre rammevilkår. Gjennom politisk påvirkning, gjennomslag i forhandlinger og attraktive medlemstjenester skal NHO bidra til lønnsomhet i medlemsbedriftene. Slik skal NHO sikre grunnlaget for et økonomisk sunt og vekstkraftig samfunn.