Gå til hovedinnhold

Denne stillingen har utløpt

Divisjonsdirektør samhandling

Arbeidsgiver
Direktoratet for e-helse
Sted
Oslo
Søknadsfrist
26. april 2021

Vis mer

Bransjer
Offentlige tjenester / Forvaltning
Arbeidstid
Fulltid
Jobbtype
Fast
Sektor
Offentlig

Stillingsopplysninger

Ønsker du å være med på å styrke digitaliseringen i helse- og omsorgssektoren?

Divisjon samhandling består i dag av ca. 75 medarbeidere og har som formål å være premissgiver og nasjonalt fagorgan for helse- og omsorgssektoren innenfor fagområdene arkitektur og standardisering, juss, informasjonssikkerhet, kodeverk og terminologi. Divisjonen er pådriver for utvikling og forvaltning av nødvendige virkemidler som legger til rette for oppnåelse av helsepolitiske mål knyttet til digital samhandlingsevne. Divisjonen ivaretar den langsiktige utviklingen av sentrale områder gjennom forvaltning av områdets strategi, pådriver for relevante e-helsetiltak og oppfølging av angitte mål.

Vi ser etter deg som ønsker en selvstendig stilling med ansvar for divisjonens mål- og resultatoppnåelse. Du vil gjennom målstyring og samarbeid bidra til at direktoratet ivaretar sin rolle som premissgiver, fagorgan og pådriver. Det legges stor vekt på god evne til å samarbeide innad i direktoratet og med eksterne aktører og myndigheter. Eksempler på viktige samarbeidspartnere er Helsedirektoratet, Folkehelseinstituttet, regionale helseforetak, KS og kommuner, og utvalgte interesseorganisasjoner. Du vil sammen med direktøren jobbe tett mot departement og ledere i helse- og omsorgssektoren.

Som divisjonsdirektør for Divisjon samhandling får du mulighet til å ta et betydelig ansvar for den nasjonale satsingen på e-helse. Du vil sitte i direktoratets ledergruppe og rapportere til direktøren.

Arbeidsoppgaver

Som divisjonsdirektør skal du blant annet:

  • bidra til et tett og godt samarbeid innad i direktoratet, og med eksterne aktører og myndigheter som er relevante for stilingens ansvarsområder
  • være ansvarlig for å utvikle, drive og forvalte nasjonal arkitekturstyring og standardisering
    • utarbeide og forvalte normerende produkter for e-helse
    • levere anbefalinger som underlag til nasjonal porteføljestyring eller andre strategiske prioriteringer eller veivalg
    • utvikle og forvalte nasjonale arkitekturprinsipper, referansearkitektur og veikart
  • være eier av området Digital Samhandling
    • pådriver, koordinator og forvalter av felles digital grunnmur
  • ivareta og utvikle direktoratets rolle som premissgiver, fagorgan og pådriver innen divisjonens fagområder
  • delta aktivt i direktoratets ledergruppe og ta et felles ansvar sammen med denne
  • bygge sterke og attraktive fagmiljø med god trivsel som jobber effektiv og målrettet i strategisk retning

Andre arbeidsoppgaver innen fagområdet kan bli tillagt stillingen.

Kvalifikasjoner

Vi søker en engasjert, strategisk, målrettet og erfaren leder som kan bidra til å legge grunnlaget for fremtidens e-helse. Som divisjonsdirektør for denne divisjonen er du fremtidsrettet og favner både helsefaglige, tekniske, organisatoriske, juridiske og økonomiske perspektiver når behov skal utredes og prioriteres.

Som leder i direktoratet for e-helse må du være faglig sterk, åpen og samarbeidsorientert. Som leder og kollega er du en sterk administrativ tilrettelegger, kultur-bygger og en god relasjonsskaper.

Du må ha:

  • høyere utdanning på masternivå. Lang og svært relevant erfaring kan i noen tilfeller kompensere for kravet om høyere utdanning
  • solid ledererfaring fra større offentlig eller privat virksomhet med personal og budsjettansvar
  • faglig autoritet og integritet, særskilt innen digitalisering og teknologi
  • forståelse for utfordringene i helse- og omsorgssektoren
  • erfaring og kompetanse på IKT-området fra komplekse organisasjoner
  • erfaring fra strategisk arkitekturstyring og prosesser knyttet til digitalisering
  • erfaring fra store prosjekter, særlig fra prosjekteiersiden
  • stor arbeidskapasitet og gjennomføringsevne og være resultat- og utviklingsorientert
  • god innsikt i offentlig forvaltning og politiske prosesser er en fordel

Personlige egenskaper

Det blir lagt særlig vekt på god rolleforståelse og på at søkeren er personlig egnet.

Det stilles krav til solid lederkompetanse, faglig autoritet, personlig integritet og at du vekker tillit både internt, og som representant for sentrale helsemyndigheter.

Vi ser etter deg som brenner for digitalisering og motiveres av nye utfordringer. For å lykkes i stillingen, er det avgjørende at du har evne til å opptre samlende, samarbeide godt, kommunisere tydelig og bygge gode relasjoner på tvers av ulike fagmiljøer både med interne og eksterne samarbeidsaktører. Du er en pådriver som lett engasjerer seg i små og store prosjekter der du kan bidra med din faglige ekspertise. 

Vi tilbyr

  • stilling som divisjonsdirektør (stillingskode 1062) med årslønn som tilsvarer kr 1 065 400 – 1 313 200 (lønnstrinn 90 - 101), avhengig av søkerens kvalifikasjoner. For svært godt kvalifiserte kandidater kan høyere lønn vurderes.
  • stillingen som divisjonsdirektør er definert som en «ledende stilling» etter arbeidsmiljøloven § 10-12, som gir unntak fra arbeidsmiljølovens bestemmelser om arbeidstid
  • gode ordninger for pensjon, lån og forsikring i Statens pensjonskasse
  • gode seniorordninger fra 62 år
  • moderne lokaler på Skøyen

I Direktoratet for e-helse får du kolleger som er stolte av jobben sin og utfører den med stort engasjement. Vi ønsker deg velkommen inn i et arbeidsfellesskap der tverrfaglig samarbeid er helt avgjørende. Vi tilbyr deg et faglig sterkt, dynamisk og hyggelig miljø med høye ambisjoner. Du vil jobbe i team med dyktige og engasjerte medarbeidere og være med på å påvirke fremtidens e-helseløsninger

Et godt arbeidsmiljø er preget av mangfold og vi ønsker alle kvalifiserte kandidater velkommen til å søke, uansett alder, kjønn, arbeids -og livserfaring, hull i CV-en, seksuell legning, etnisk bakgrunn eller funksjonsevne. Direktoratet for e-helse ønsker å realisere regjeringens mål knyttet til inkluderingsdugnaden, om at minst fem prosent av de nyansatte i staten skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en. Vi legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene for deg, dersom du har behov for dette. Vi oppfordrer deg til å krysse av i jobbportalen dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn. Avkrysningene i jobbsøkerportalen danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Har du noen spørsmål om stillingen?
Ta gjerne kontakt med Partner Jan Kirkerud i Amrop Delphi på tlf 982 13 812 eller konsulent Trygve Rastad i Amrop Delphi på tlf 996 09 086.

 

Direktoratet for e-helse skal sørge for nasjonal styring og koordinering i helse- og omsorgssektoren for å understøtte effektive og sammenhengende helse- og omsorgstjenester. Vi skal tilrettelegge for en helhetlig og forutsigbar e-helseutvikling. Visjonen vår er å skape et enklere Helse-Norge. Våre verdier er lærende, oppriktig og samlende.

--------------------------------------------------------
Vennligst referer til DN.no i din søknad.

Firma

Direktoratet for e-helse etableres fra 1. januar 2016. Helsedirektoratet har med utgangspunkt i divisjon e-helse ansvar for å etablere det nye direktoratet. Direktoratet for e-helse skal flytte inn i nybygg på Skøyen.

Direktoratet for e-helse skal bidra til at helsepersonell har gode IKT-systemer og sikker tilgang til pasientopplysninger. Innbyggerne skal tilbys digitale helsetjenester av høy kvalitet, og data skal være tilgjengelig for blant annet forskning og kvalitetsforbedring.

Få jobbvarsler

Opprett et jobbvarsel og få tilpassede jobbanbefalinger rett i innboksen din.

Opprett varsel