Seksjonssjef virksomhetsstyring

Mattilsynet skal bidra til å sikre folk trygg mat. Vi skal også bidra til å sikre friske planter, fisk og dyr. Vi tilbyr spennende arbeidsoppgaver i en organisasjon med høy kompetanse, og med et godt arbeidsmiljø. Vi er organisert i et sentralt direktorat, med fem underliggende regioner. Disse utfører tilsynet vårt gjennom tilstedeværelse rundt om i landet. Det er rundt 1300 ansatte. Mattilsynet rapporterer til Landbruks- og matdepartementet, Helse- og omsorgsdepartementet og Nærings- og fiskeridepartementet.

Mattilsynet er opptatt av mangfold og oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, etnisk bakgrunn eller hull i CV.

Mattilsynet er i endring og rekrutterer nå nye seksjonssjefer som skal bidra til at vi leverer enda bedre på vårt verdifulle samfunnsoppdrag. Målet vårt er å bli mer brukerorientert ved å tilby bedre og flere digitale tjenester, ha bedre dialog med næringene samt ha en mer målrettet og effektiv kontroll. Vår visjon er «et samfunn der maten er trygg og dyra har det godt». Som ny leder i Mattilsynet vil du ha store påvirkningsmuligheter på hvordan samfunnsoppdraget vårt løses fremover.

For å styrke en helhetlig ledelse av etaten er det etablert en ny avdeling for styring som dekker områdene virksomhetsstyring, økonomi, HR og anskaffelser. Avdelingen skal bidra til at Mattilsynet får en mer helhetlig, effektiv og profesjonell styringsmodell, og sikre et godt samarbeid mellom hovedkontoret og regionene.

Seksjonen har ansvar for etats– og virksomhetsstyring. Økonomistyring og gebyrforvaltning, sikkerhet og beredskap, kvalitetsstyring og porteføljestyring tilhører også seksjonens ansvarsområder. Seksjonen er også Mattilsynets kontaktpunkt for ESA og Riksrevisjonen.

Seksjon for virksomhetsstyring er nyopprettet, med om lag 20 medarbeidere. Seksjonssjef rapporterer til direktør for avdeling styring.

Sentrale arbeidsoppgaver:

• utvikling av seksjonens ansvarsområde
• personal– og budsjettansvar for seksjonen
• resultatansvar i henhold til fastsatte mål for seksjonen
• bidra til god etatsstyringsdialog og styringsdialog internt
• sikre støtte til regionene i arbeidet med virksomhets- og økonomistyring

Du vil inngå i avdelingens ledergruppe og vil være med på å utvikle avdelingen og Mattilsynet i en spennende tid. De tre strategiske satsningsområdene «enklere å gjøre rett», «kunnskapsbasert og målrettet» og «ett lag» skal realiseres.

Kvalifikasjoner:

• relevant høyere utdanning
• ledererfaring og kan vise til gode resultater
• erfaring med strategisk, helhetlig virksomhetsstyring i offentlig sektor
• erfaring fra digitalisering og styring av utviklingsaktiviteter er en fordel
• gode språkkunnskaper og god fremstillingsevne, både på norsk og engelsk

Personlige egenskaper:

• du evner å ivareta, lede og motivere høyt kompetente og selvstendige medarbeidere
• du har en tillitsbasert lederstil og setter retning, inspirerer og koordinerer for å oppnå resultater gjennom andre
• du er en tydelig og handlekraftig leder, og evner å prioritere
• du har god organisasjons- og rolleforståelse, og må ha god forståelse for Mattilsynets rolle som både direktorat, veileder, tilsynsmyndighet og klageinstans
• du skaper gode relasjoner og nettverk og samhandler lett med andre
• du er fleksibel, utviklingsorientert og står godt i endring
• du har stor arbeidskapasitet og er ambisiøs på vegne av deg selv og organisasjonen 

Vi tilbyr muligheten til å:

• inneha en spennende lederrolle i en virksomhet med et viktig samfunnsoppdrag hvor mattrygghet, dyrehelse, dyrevelferd og bærekraft står i fokus
• bli del av en nyetablert ledergruppe
• være med i startfasen på en spennende endringsreise der du som leder vil få stor påvirkningskraft på videre utvikling
• være med på å bygge opp egen seksjon
• lede et sterkt fagmiljø med høy kompetanse

I vurdering av kandidater vil personlig egnethet bli vektlagt.
 
Arbeidsstedet vil være Mattilsynets hovedkontor, kontorsted Oslo.
 
For mer informasjon, ta gjerne fortrolig og uforpliktende kontakt med Carl Victor Nordahl, eller Ole Petter Melleby i ISCO Group, tlf. 22 06 87 00. 

Frem til søknadsfristens utløp vil vi behandle søknader og henvendelser konfidensielt. Det vil bli utarbeidet offentlig søkerliste. Hvis du har et ønske om unntak fra offentlig søkerliste, må du begrunne dette i søknaden. Dersom vi ikke kan imøtekomme ønsket ditt, vil du bli kontaktet om dette og få mulighet til å trekke søknaden.
--------------------------------------------------------
Vennligst referer til DN.no i din søknad.