Kategori- og innkjøpssjef ferskvare/fryst -SHH

REITAN HANDEL er et av Norges ledende handelshus innen dagligvare og KBS, og satser nå på SHH. REMA 1000 er Norges ledende dagligvarekjede og en av landets sterkeste merkevarer. Siden 1979 har REMA 1000 jobbet for å kunne tilby kunder over hele landet et godt valgt utvalg av dagligvarer av god kvalitet til laveste pris, produsert og solgt på en ansvarlig måte. Ved å ha hyggelige og dyktige mennesker med riktige holdninger og fokus på å jobbe med de rette tingene, har REMA 1000 lykkes med å skape en solid virksomhet som er lønnsom ikke bare for sine kjøpmenn og for bedriften – men også for kundene.
 
I forbindelse med satsingen på SHH etablerer REITAN HANDEL nye roller i kategori/innkjøp som skal etablere avtaler, gjennomføre innkjøp & forhandlinger og drive kategori- og sortimentsutvikling for en konkurransedyktig portefølje av SHH-produkter. En del av dette sortimentet er svært sentrale produktområder og varegrupper innen ferskvare og fryst (rødt kjøtt/hvitt kjøtt/fjærkre, fisk, meieri) og som et ledd i denne satsingen søker vi nå etter;

KATEGORI- OG INNKJØPSSJEF – FERSKVARE/FRYST SHH

(Rødt kjøtt - Hvitt kjøtt/fjærkre - Meieri - Fisk/skalldyr)

Vår nye Kategori- og Innkjøpssjef Ferskvare SHH vil rapportere til Kategori- og Innkjøpsdirektør Ferskvare, og ha overordnet ansvar for innkjøp og kategoriutvikling for sitt kategoriområde mot SHH-kanalen (Storhusholdning/Servicehandel).
 
Stillingen innebærer følgende:

Arbeidsoppgaver/ansvar:

Kategoriutvikling

• Basert på kundenes behov og ønsker sikre godt samarbeid med kundene, og sørge for operativ drift av de ulike kategoriområdene innen ferskvaresortimentet i SHH 

• Definere mål og budsjetter for hver enkelt underkategori innen Ferskvare SHH

• Innkjøps- og forhandlingsansvar på vegne av våre SHH-kunder innenfor hvert kategoriområde

• Følge opp og sikre lønnsomhet i egne kategorier. Resultatansvar på definerte KPI`er.

• Identifisere og sikre kategorispesifikke innovasjons- og forbedringstiltak i samarbeid med vår EMV- og innovasjonsavdeling og partnere innen SHH

• Ansvarlig for konsept-, produkt- og kategoriutvikling, tett dialog med andre interne enheter om nye konsepter og prosjekter som gjør vår satsing på SHH enda mer relevant for våre partnere 

• Sikre og følge opp kvalitet og bærekraftsmål i kategoriområdene

Innkjøp- og Forhandlinger

• Definere leverandør-/produkt- og merkevareportefølje og eie en riktig og bærekraftig plan og gjennomføring av innkjøp

• Planlegge og gjennomføre et helhetlig godt innkjøp, og sikre god dialog og relasjonspunkter leverandørene

• Gjennom innkjøp/forhandlinger med våre leverandører sikre de beste innkjøpsbetingelser for våre kunder innen SHH

• Kapasitet til også å koordinere og lede forhandlinger på tvers av flere kategoriområder

• Lønnsomhetsforbedringsplaner: nye produkter, leverandøroppsett og løsninger som bidrar til god lønnsomhetsmiks

• Bidra til god koordinering med andre enheter i REITAN HANDEL, REMA 1000 og partnere

Gjennomføring

• Bidra til best mulig samarbeid og samhandling med øvrige kategoriområder og sentrale interne funksjoner og avdelinger

• Sikre tett samarbeid med kundeansvarlige og vår grossistaktør som betjener våre partnere innen SHH

• Bidra til eksepsjonell gjennomføring i relevante deler av verdikjeden

Bakgrunn/Kvalifikasjoner:

• Relevant utdanning på høyskole/universitetsnivå, gjerne innen økonomi og markedsføring eller hotellfag (Bachelor/Master el.)

• Minst 5-7 års relevant arbeidserfaring fra kategori- og innkjøpsarbeid for minst en av de nevnte ferskvaregruppene innen SHH

• Du har gjerne tidligere erfaring fra kategoriarbeid hos leverandør og/eller grossist innen SHH/HORECA

• Matfaglig bakgrunn eller høy interesse for mat/ferskvarer vil være en fordel

• Sterk strategisk forståelse med evne til å definere retning, sette klare målsetninger og levere på avtalte mål

• Sterk forretningsforståelse, kommersielle egenskaper og utpreget "kremmerånd" og resultatorientert

Personlige egenskaper:

• Kundeorientert fokus, med gode kommunikasjons- og samarbeidsevner

• Analytisk og faktabasert tilnærming i dialogen med våre leverandører

• Pragmatisk og beslutningsdyktig

• Stor arbeidskapasitet, tydelig gjennomføringsevne og utpreget do’er som får ting til å skje

• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner

• Utpreget lagspiller som bygger gode relasjoner på tvers i vår kategori-organisasjon og eksternt mot våre gode leverandører med hver sine unike særegenheter   

• Strukturert og detaljorientert tilnærming

• Du er tilpasningsdyktig og glir godt inn i ditt arbeidsmiljø

Den riktige kandidaten vil få store faglige og personlige utviklingsmuligheter i et av Norges ledende handelshus og kjeder, innenfor og et nytt satsingsområde med store ambisjoner. Du vil bli del av et kategoriteam med høy kompetanse, som er opptatt av å gjøre hverandre gode. Vår nye kategori- og innkjøpssjef vil få konkurransedyktige betingelser som reflekterer tyngden vi søker etter.
    
I denne rekrutteringen samarbeider vi med vår rekrutteringspartner Smartpeople Search & Selection. Har du ytterligere spørsmål om stillingen kan du kontakte Kjetil Wendelborg på tlf. 950 43 308 hos Smartpeople Search & Selection eller Kategori- og Innkjøpsdirektør Merete Bø Bruusgaard på tlf. 970 23 432.
 
Dersom du trigges av denne utfordringen og oppgavene treffer deg, så vil vi be deg søke ved å registrere deg snarest via stillingsportalen på www.smartpeople.no innen 17.10.2021. Vi ser frem til å motta din CV og motivasjonsbrev på maks 1/2 side.
 
Alle henvendelser vil bli behandlet konfidensielt, om ønskelig også overfor oppdragsgiver.

--------------------------------------------------------
Vennligst referer til DN.no i din søknad.