Global Head of HR

OSM Maritime is one of the World’s leading Ship Management Companies, head quartered in Arendal and with 25 offices located in 20 countries. Our core business is providing Technical Management, Crew Management and Associated Services for the shipping and offshore industry worldwide.

From our 25 offices and with approximately 15,000 employees, we manage more than 600 vessels worldwide. OSM Maritime has grown substantially over the years and we have high ambitions for the future. To support our ambitions for future growth and high quality operations, we invite you to join us in shaping OSM to be successful in the future. 

 IT`S ALL ABOUT PEOPLE

Sjelden mulighet hos global aktør med hovedsete i Arendal

Vi søker en omgjengelig og imøtekommende leder med handlekraft og faglig tyngde. Du får ansvar for å lede og videreutvikle vårt globale HR-team. Herunder dyktige kollegaer ved vårt Arendalsbaserte hovedkontor samt i Brasil, Filippinene, Kypros og Singapore. Rollen gir overordnet ansvar for selskapets HR-strategi og vil være helt sentral i å tiltrekke, utvikle og beholde nøkkelpersonell i selskapet. 

Vi tilbyr utfordrende og varierte lederoppgaver i et internasjonalt selskap i sterk vekst. OSM Maritime Group har tatt mål av seg om å bli verdens største og ledende selskap innen ship management. Stillingen rapporterer til Chief Culture Officer, gir gode utviklingsmuligheter og vil spille en viktig rolle i videreutvikling av selskapet.

Please click to read English version https://selectionpartner.no/osm-hr-1

Arbeidsoppgaver

• Lede og støtte vårt globale HR-team
• Videreutvikle og implementere selskapets HR-strategi
• Ivareta HR-systemer i tråd med vår ambisjon om å tiltrekke, utvikle og beholde nøkkelpersonell i selskapet
• Tilrettelegge for arbeidsprosesser som sikrer globalt fokus på strømlinjeforming og opplevelsen av "ett OSM"
• Støtte Chief Culture Officer i strategiske diskusjoner, herunder lede HR-relevante prosjekter

Kvalifikasjoner

• Høyere utdanning
• Relevant HR-erfaring, både på operativt, ledelsesmessig og strategisk nivå
• Bakgrunn fra større virksomhet vil være nyttig erfaring
• Noe reiseaktivitet bør påregnes på sikt
• Gode engelskkunnskaper og digitale ferdigheter

Personlige egenskaper

• Omgjengelig og imøtekommende med evne til å vise retning og fasthet
• Operativ, støttende og handlekraftig hvor det faller naturlig å ta i et tak og lede teamet fra "front"
• Uredd og trygg i møte med kollegaer og ledelse
• Gode kommunikasjonsevner som vitner om integritet, konfidensialitet og tillitvekkende tyngde 
• Lyttende og tilpasningsdyktig med evne til å operere på alle nivåer i organisasjonen, også i multikulturelle sammenhenger
• Selvstendig, hardtarbeidende og leveringsdyktig
• Planmessig, nøyaktig og strukturert

Vi tilbyr

• Rapporterer til Chief Culture Officer, og vil sammen med øvrig ledelse spille en viktig rolle i utviklingen av OSM Maritime Group
• Selskapet har vært gjennom en fase med betydelig vekst, og har tatt mål av seg om å bli verdens største og ledende selskap innen ship management
• Utfordrende og varierte lederoppgaver i et selskap med vekstambisiøse eiere og stor grad av internasjonal eksponering
• OSM Maritime Group har et godt omdømme og sitt globale hovedkontor i Arendal 
• Stor grad av fleksibilitet i et konstruktivt og gjensidig perspektiv
• Flotte kontorer, et godt arbeidsmiljø og tett samarbeid med erfarne kolleger
• Store utviklingsmuligheter

Kontakt | Personvern | Tips

• Kontakt gjerne Stefan Jensen eller Frank Amundlien i SelectionPartner for en hyggelig og konfidensiell prat
• Vi tar godt vare på din informasjon - se informasjon om personvern
• Kjenner du en aktuell kandidat, så send oss gjerne ditt fortrolige tips

Søknad
Søk stillingen via egen knapp eller brukervennlig metode
https://selectionpartner.no/cv-mail

Oppdatert og fullstendig stillingsannonse finnes via www.selectionpartner.no
--------------------------------------------------------
Vennligst referer til DN.no i din søknad.