Leder for marked og distribusjon

Er du en leder som motiveres av å sikre bank- og finansbransjens beste kundeopplevelser?

SpareBank 1 Utvikling uvikler og drifter IT-løsninger som brukes av over en million bankkunder. Vi er ikke en bank, vi er et eget selskap – som SpareBank 1-bankene eier i fellesskap. Vår viktigste oppgave er å sørge for at de er helt i front når det gjelder brukeropplevelser, kundeverdi og konkurransekraft. En sentral forutsetning for dette er at våre løsninger, arkitektur og plattformer er sikre og stabile i bruk – IT-sikkerhet skal være en integrert del av vår hverdag.
 

SpareBank 1 Utvikling søker ny leder for marked og distribusjon

For å styrke vår merkevare, distribusjon og helthetlige kundeopplevelser søker vi nå leder for marked og distribusjon. SpareBank 1-bankene skal være best på digital og fysisk distribusjon, via lokale bankkontor og digitale kanaler skal vi med førsteklasses datainnsikt og markedsføring, levere relevante produkter tilpasset livsfasene til våre kunder. Du vil sitte i ledergruppen og rapportere til administrerende direktør i SpareBank 1 Utvikling.

Som leder for marked og distribusjon får du ansvaret for distribusjon og salg på lag med våre dyktige kolleger. Den rette kandidaten blir ansvarlig for strategi og retning for området. For å levere på vår svært ambisiøse målsetning vil du utover egen avdeling ha tett dialog med våre banker, og våre egne team som utvikler nettsider, digitalbank, rådgiverløsninger og vår plattform for markedskommunikasjon (Adobe). Du vil også ha kontakt med eksterne byrå og andre samarbeidspartnere. 

Vi ønsker å gi deg som kandidat et bedre bilde av hva jobben handler om. I denne podkasten intervjuer vi Christin Løken (Konstituert leder for finansiering) og Espen Kjølberg (Konstituert administrerende direktør) i SpareBank 1 Utvikling om selskapet, og hva de ser etter i denne rekrutteringen: https://soundcloud.com/user-485305904-808676494/sparebank1

 Om jobben

Arbeidsoppgavene vil være varierte og inkluderer:

• Skape en unik kundeopplevelse på digitale flater, samt sørge for et godt samspill mellom våre rådgiverløsninger, digitale løsninger og bankprosesser
• Sørge for sømløse kjøpsprosesser og produktsammensetninger g som er tilpasset dagsaktuelle behov hos kunden sammen med bankene
• Forvalte og utvikle SpareBank 1s markedsposisjon gjennom markedsføring og kundedialog som sikrer  at kundene får en god forståelse av hva SpareBank 1-bankene står for og hva vi kan tilby i  ulike livsfaser
• Være en pådriver overfor bankene i arbeidet med rett bruk av data og innsikt – med mål om økt kunde- og forretningsverdi
• Utvikle og forvalte merkevaren SpareBank 1 slik at vi er relevante overfor dagens og kommende generasjoner  

Hvem ser vi etter?
Vi ser etter deg som brenner for å skape bransjens beste merkevare og kundeopplevelser. Den rette kandidaten har en god porsjon kremmerånd, du er en pådriver for rett bruk av data og innsikt, motiveres av å skape resultater på lag med andre – og som hele tiden tenker organisasjonens beste.
Følgende kriterier gir et bilde av kompetansen vi ser etter for å sikre at du vil trives og kunne gjøre en god jobb:

• Flere års erfaring med å skape gode kundeopplevelser, og utvikling av sterke distribusjonsløsninger som bygger livslange relasjoner
• Formell utdannelse, gjerne i skjæringspunktet IT og økonomi
• Er vant til å sette tydelige målsetninger, og får mye energi av sekundering og å justere tiltak etter behov
• Du har gjerne bakgrunn fra bank og finans, men det er vel så interessant hvis du har erfaring fra andre fremoverlente miljøer innenfor eksempelvis dagligvare og netthandel
• Stor interesse for merkevare, markedsføring, samt relasjonsbyggende aktiviteter – og du er pådriver for å holde deg oppdatert på de siste trendene innenfor området
• Motiverer de rundt deg, med god evne til å se hvilke kompetanse som bør dedikeres til å løse de til enhver tid gjeldende utfordringer vår organisasjon står overfor
• Du har sterke samarbeidsevner, og evner å bygge bro mellom ulike miljøer og fagområder, selskaper og lokasjoner
• Du er en robust, trygg og inspirerende leder

For å lykkes og trives i rollen er det viktig å vite:
Marked og distribusjon er svært viktige områder for oss. Vi skal være bransjens mest synlige aktør, preget av kvalitet i alle ledd – og med et kontinuerlig fokus på å skape merverdi.  Du må derfor evne å lytte til de rundt deg, verdsette utfordringer og omfavne et dynamisk arbeidsmiljø.
Hos oss er det viktig å være løsningsorientert, strukturert og ha høy grad av gjennomføringsevne. Jobben krever at du innehar svært gode kommunikasjonsevner på norsk både muntlig og skriftlig, samt evner å skape engasjement overfor alle lag av organisasjonen – internt i SB1 Utvikling og for øvrig i SB1 Alliansen
Vi har stor tro på tverrfaglige team der ulike fagmiljøer jobber tett sammen for å nå felles mål, dette innebærer å dele kunnskap og spille hverandre gode. Vi dyrker en kultur basert på ansvar og tillit der alle kan være seg selv, der du kan stille spørsmålene du brenner inne med – sammen skal vi ha et kontinuerlig fokus på å lære av våre feil. Slik blir vi bedre sammen.

Hvorfor jobbe i SpareBank 1 Utvikling?
Velger du oss håper vi du gjør det fordi du ønsker å være del av vårt faglig utviklende og trivelige miljø, der det er både spennende og godt å være. Våre banker har en sterk lokal forankring - de lever fullt og helt med sine lokalsamfunn, og de følger sine kunder gjennom alle deres livsfaser. Dette smitter over på vår kultur om å ta vare på og støtte hverandre. Dette tankegodset forventer vi også av deg som en sentral leder.

Utover dette kan vi tilby den rette kandidaten:
Som alle andre dekker vi mobiltelefon og internettutgifter hjemme. Vi har firmahytter tilgjengelig, nytt treningsrom med garderober, sykkelparkering i kjelleren, lyse fine lokaler midt i sentrum, med shuffleboards og ping pong, samt gode pensjons- og forsikringsordninger. Vi tror ikke du velger oss bare på grunn av denne listen, men det er greit å få frem at vi er konkurransedyktige - også på lønn. Det skulle bare mangle.

Nysgjerrig på stillingen?
Ta gjerne kontakt med våre rekrutteringspartnere i MeyerHaugen AS, for en uformell og konfidensiell prat om rollen.

Anette Myhre Vincendeau
Manager
anette@meyerhaugen.no
+4797537455

Henrik Andersson
Partner
henrik@meyerhaugen.no

--------------------------------------------------------
Vennligst referer til DN.no i din søknad.